2019年4月16日下午，汽车工程学院在会议室举行了2019年汽车工程学院“以老带新”培养青年教师集中指导活动。汽车工程学院12名指导教师和被指导青年教师参加了本次活动，活动由汽车工程学院副院长张宏阁主持。

首先，各指导教师查阅了青年教师的教学资料，各被指导青年教师相互查看教学资料，然后各指导教师就青年教师的教案书写、教学计划制定、教师手册记录等展开了讨论，最后，被指导教师发表了自己的看法。

指导老师张宏阁强调了此次指导的意义，并对青年教师的教学资料准备做了简要的说明分析，着重强调了课堂教学的重点难点把握的问题，他认为课堂的精髓和核心就在于将授课的重难点能够清楚准确地传达给学生，学生能够及时掌握，重难点是包袱，授课的过程就是解决一个个包袱。指导老师王浩指出，教案书写要善于抓住课堂教学的主要内容，并从中提炼重点难点，重点要围绕岗位需求来结合讲解内容展现，难点要依据学情分析来确立；课堂中要善于运用信息化手段，设置合理，把握精确。其他指导教师也指出，教案书写应注意规范化，教师手册一定要认真书写，及时详细记录提问、作业情况，教学方法和教学手段应该多样化。青年教师一一发言，交流了在教学过程中遇到的问题，如在对课程内容不够熟悉，教学方法运用不够熟练，对课堂的整体把控能力有所欠缺，重难点把握不好等。各指导教师针对青年教师提出的问题一一给出合理化建议。最后，张宏阁总结并对下一阶段的“以老带新”工作提出要求，一是要多花时间做好课前准备工作，二是要多听老教师的课，多向有经验的教师请教教学方法，三是要多与指导教师沟通，相互进步共同提高。

此次指导活动，是汽车工程学院全面贯彻落实学校det365登录网站“以老带新”培养青年教师工作要求，是为了进一步加强青年教师培养、提升青年教师水平。今后，汽车工程学院将继续加强青年教师培养，认真做好“以老带新”青年教师培养工作，全面提升人才培养质量，使青年教师尽早成为学院教学工作的中流砥柱。